Bereichsleitung Vertrieb für Beratungshaus im Public Sector gesucht

Wachstum durch Kompetenz – Beratung für die öffentliche Hand

Das Unternehmen berät Bundesministerien, Landesbehörden, Kommunen und öffentliche Einrichtungen bei der Umsetzung zentraler Transformationsprojekte – etwa im Bereich E-Government, Mobilität, Bildung und Energie. Der oder die zukünftige Bereichsleiter*in Vertrieb übernimmt die übergeordnete Verantwortung für das systematische Ausschreibungsmanagement und die strategische Kundenentwicklung im öffentlichen Sektor.

Gesucht: Manager*in öffentliche Ausschreibungen

Gesucht wird eine vertriebsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Erfahrung im Public Sector, idealerweise mit Kenntnissen im Vergaberecht (VgV, UVgO) und einem tiefen Verständnis für die Anforderungen öffentlicher Auftraggeber. Die Position beinhaltet die Leitung des Bid Managements, die Entwicklung von Markt- und Beteiligungsstrategien sowie die Führung eines Teams für Angebotsentwicklung und -einreichung.

Vertriebsstrategie, Marktzugang, Kundenbindung

Neben dem Ausschreibungsgeschäft verantwortet die Bereichsleitung die Positionierung des Beratungshauses in strategisch wichtigen Themenfeldern und entwickelt gezielte Maßnahmen zur Markterschließung. Er oder sie fungiert als zentrale Schnittstelle zu Fachabteilungen, Recht, Geschäftsleitung sowie zu bestehenden und potenziellen Auftraggebern im öffentlichen Sektor.

Executive Search durch Kontrast Personalberatung GmbH

Die Kontrast Personalberatung GmbH Hamburg wurde exklusiv mit dem Executive Search für diese Position beauftragt. Das erfahrene Headhunter-Team übernimmt das Bewerbungsmanagement, die vertrauliche Vorauswahl geeigneter Kandidat*innen sowie die persönliche Begleitung des Auswahlprozesses.

Führungspersönlichkeiten mit Vertriebserfahrung im Public Sector und Interesse an dieser verantwortungsvollen Schlüsselrolle können sich direkt an die Kontrast Personalberatung GmbH wenden: Vertraulichkeit und Diskretion sind selbstverständlich gewährleistet.